Le pôle de données THEIA recherche son/sa futur.e directeur/trice

THEIA est l’un des quatre pôles de données et services nationaux de l’Infrastructure de recherche (IR) DATA TERRA, conçue pour une gestion coordonnée et un accès centralisé aux données d’observation concernant chacun des grands compartiments de notre environnement (Terre solide, océan, surfaces continentales et atmosphère). Chaque pôle a pour objectif de faciliter l’accès aux données acquises et gérées par les laboratoires de recherche et les dispositifs d’observation (SNO, IR, missions spatiales, …) relevant de son domaine. Les pôles servent aussi la communauté internationale (missions satellitaires, réseaux d’observation internationaux, partenariats avec les pays en voie de développement). Les pôles de données et services ont donc vocation à s’inscrire dans le paysage national et européen, en articulation étroite avec les infrastructures de recherche.

THEIA a pour vocation de contribuer à répondre aux besoins de la communauté scientifique nationale et aussi lorsque cela est pertinent et possible à d’autres acteurs en matière de données, de produits, de méthodes et de formation liés à l’observation des surfaces continentales.

Les missions du pôle

• Accroître l’utilisation des données d’observation de la Terre (satellitaire, aéroportée et in situ)
• Mettre à disposition des bases de données d’observation composées notamment de données satellitaires qualifiées et de données de référence
• Favoriser, au sein de la communauté scientifique nationale, le développement de méthodes utilisant la télédétection par satellite, et diffuser les produits à valeur ajoutée issus de ces méthodes. Ces produits se veulent complémentaires à l’offre européenne Copernicus et à destination d’utilisateurs tels que les acteurs publics nationaux, les scientifiques (nationaux et internationaux) et les acteurs privés.
• Fédérer les acteurs scientifiques et techniques intervenant dans les thématiques liées aux surfaces continentales
• Animer les communautés via l’organisation de séminaires ou d’ateliers dédiés et participer à la formation scientifique,

Organisation du pôle

Le pôle THEIA est composé :

• De Centres de Données et de Services (CDS), créées spécifiquement pour les besoins du pôle et s’appuyant sur des infrastructures existantes au sein des parties à la date de signature de la convention
• D’un réseau de Centres d’Expertise Scientifique (CES), qui développent des méthodes de traitement et des chaînes de traitement innovantes
• Des réseaux d’Animation Régionale THEIA (ART) qui contribuent à l’animation des dynamiques régionales autour du spatial (réseaux régionaux liant communauté scientifique et acteurs de la gestion des territoires)

La gouvernance du pôle est la suivante :

• Un Comité Directeur (CD), réunissant les organismes suivants : AgroParisTech, CEA, Cerema, Cirad, CNRS, CNES, IGN, INRAE, IRD, Météo-France, Onera.
• Un Comité Scientifique (CS)
• Un Bureau Exécutif (BE) qui assure le fonctionnement opérationnel
• Le/La Directeur(rice) du pôle et le/la Directeur(rice)-adjoint(e).

Les missions du poste

• Animer et piloter les activités du pôle
• Animer le CS, assurer la bonne réalisation des missions du pôle et être son représentant au CD
• Synthétiser les besoins (Produits, Services, etc.) exprimés par la communauté scientifique utilisatrice du pôle THEIA et l’analyse qui en est faite par les membres du CS,
• Coordonner le Bureau Exécutif (BE) et contribuer au sein du BE à la bonne marche du pôle et de ses CDS, à la bonne liaison avec les CES et les ART, à la bonne réalisation des missions de ce Bureau,
• Participer activement à la mise en place de l’IR Data Terra et aux activités interpoles associées notamment en participant au Bureau Exécutif de l’IR
• Contribuer à la valorisation du pôle et de ses compétences dans le cadre européen et international
• Veiller à assurer la réalisation du plan de travail des CDS définit par le CD sur la base des propositions du BE et de veiller à la disponibilité et la bonne utilisation des moyens
• Préparer et proposer annuellement au CD le programme de travail et le plan de financement associé des CDS
• Transmettre les éléments nécessaires à la bonne tenue des différentes instances.

Profil recherché

Le profil recherché est typiquement, mais pas exclusivement, celui d’un(e) directeur(trice) de recherche, d’un(e) professeur(e) des universités, ou d’un(e) ingénieur(e) de recherche d’un des organismes participants au fonctionnement du pôle THEIA. Le(la) futur(e) directeur(trice) restera employé(e) par son organisme d’attache, qui le(la) mettra à disposition du pôle pour au moins 50 % d’un équivalent temps plein.

Le/La titulaire du poste doit avoir une vision précise des enjeux nationaux, européens et internationaux qui lui permette de comprendre les besoins de la communauté scientifique, des acteurs publics et privés ainsi que positionner THEIA de manière stratégique. Il/elle doit donc posséder une bonne connaissance de la communauté scientifique nationale et européenne et des enjeux spécifiques des thématiques surfaces continentale (eau, agriculture, forêt, neige, biodiversité, littoral, urbain, santé, risques). Une attention particulière sera portée à sa connaissance des enjeux des données spatiales, aéroportées, sol et in situ en France et en Europe.

Le poste requiert en particulier des qualités de dynamisme, d’animation et d’aisance dans les relations, une forte capacité d’écoute, d’attention et de compréhension des logiques et attentes des différentes équipes, une aptitude à la négociation et à la recherche de consensus. Il/Elle doit savoir travailler en équipe et posséder une capacité de management reconnue. Il/Elle doit également être capable d’interagir en réseau avec les responsables des CDS, CES et ART et comprendre les intérêts des différents acteurs (scientifiques, responsables des CDS/CDS, acteurs européens, acteurs publiques et privés)

Le poste est basé à Montpellier, Toulouse ou Paris et la prise de fonction est envisagée au 1er février 2022. Les auditions sont provisionnellement prévues dans la semaine du 17 au 21 janvier 2022.

Les candidatures sont à envoyer au président du Comité Directeur (Nicolas.ARNAUD@cnrs-dir.fr) d’ici le 5 janvier 2022. L’acte de candidature comprendra une lettre de motivation et un curriculum. Toute demande d’information peut être adressée au président du Comité Directeur.